Alternance - Spécialiste chiffrage HTA - F/H - Référence 2026-113991

Schneider Electric Groupe15000 employés
Alternance - Spécialiste chiffrage HTA - F/H - Référence 2026-113991
Alternance
Nord
Date de début : 1 septembre 2026
Télétravail occasionnel
Temps plein
Situé à Lesquin HTA
Package salarial attractif et compétitif : salaire supérieur au min légal, intéressement et participation, prime de réussite à l’examen de 1000€
Participation aux frais de transport en commun à hauteur de 75%
Durée : 12 mois
Niveau de compatibilité avec vos critères
La description du job
Vous contribuez à la performance de l’activité de cotation des équipements Power Systems et à l’atteinte des KPI, en apportant un support technique et commercial clé aux équipes de vente (qualification des besoins clients, prescription et présentation des offres), tout en participant à la dynamique de la communauté Power Systems en région et à la satisfaction des clients internes et externes.
Vos missions
Cotation
- Réaliser le chiffrage des offres de son domaine d’expertise dans les délais définis (SLA)
- Être le référent des offres et de définition du prix avec une forte valeur ajoutée technique
- Analyser, qualifier et orienter les demandes vers les centres de quotation adaptés
- Assurer la relance des devis et le back‑up des experts
Lancement de commande
- Vérifier l’adéquation technique offre / commande avant lancement en réalisation
- Transférer les devis réalisés en autonomie en commandes pour les équipes de réalisation
Qualification, orientation et support commercial
- Aider les vendeurs à comprendre les enjeux clients, valider la faisabilité technique et chiffrer les offres
- Contribuer à la prescription des offres et à l’évolution des propositions commerciales
- Accompagner les vendeurs sur les business models et la visibilité des offres
Communauté Power Systems en région
- Contribuer à la communauté PWSYS (partage de connaissances, amélioration des offres et outils)
- Respecter les chartes de fonctionnement
Les avantages du job
Expertise technico commerciale
Gagner en impact transverse en collaborant avec plusieurs équipes
Compétences nécessaires
Bonnes bases techniques en distribution électrique
Capacité à comprendre les enjeux clients et d'identifier les offres et solutions les mieux adaptées à leur contexte
Savoir-être attendus
Rigueur
Esprit d'équipe
Sens du service client
Profil recherché
Bac+2 minimum en Electrotechnique
Inscription sur une 3e année de bachelor en alternance
Première expérience technique (stage ou alternance) appréciée
L'entreprise

Schneider Electric Groupe15000 employés