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Cuisinier à la Maison des Petites Pierrefittois (F/H) REF : 25-4847

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Commune de Saint Denis

Cuisinier à la Maison des Petites Pierrefittois (F/H) REF : 25-4847

CDD
Seine-Saint-Denis
Date de début : 26 janvier 2026
Travail sur site
Temps plein
Nature du poste : Non permanent Catégorie : Catégorie C

Niveau de compatibilité avec vos critères

La description du job

Sous la responsabilité de la Directrice de crèche, vos missions s'organisent autour des axes suivants :


Préparation et qualité des repas

Vous préparez les repas en respectant les besoins nutritionnels du nourrisson et du jeune enfant, tout en veillant à une présentation soignée et appétissante. Vous appliquez la méthode HACCP et tenez à jour l’ensemble des documents et plannings liés à l’hygiène alimentaire.

  • Préparation des repas adaptés à chaque âge
  • Respect des exigences diététiques et des textures
  • Mise en œuvre rigoureuse de la méthode HACCP
  • Participation aux commissions de menus

Gestion des approvisionnements et des stocks

Vous préparez les commandes en fonction des menus, gérez les stocks et vérifiez les dates de péremption pour garantir une sécurité alimentaire optimale.

  • Élaboration des commandes alimentaires
  • Contrôle des stocks et des DLC/DLUO
  • Rotation des produits et suivi des livraisons

Entretien du matériel et des locaux

Vous assurez l’entretien courant du matériel et des espaces de cuisine en lien avec l’auxiliaire de cuisine/lingerie, notamment dans les établissements de grande capacité.

  • Nettoyage et entretien des locaux de cuisine
  • Entretien du matériel et du petit équipement
  • Collaboration étroite avec l’auxiliaire de cuisine/lingerie

Participation au fonctionnement global de la crèche

Lorsque l’organisation le permet, vous contribuez à la gestion du linge afin de soutenir le fonctionnement général de l’établissement.

  • Tri, entretien et rangement du linge
  • Participation ponctuelle aux tâches transversales nécessaires au bon fonctionnement du service

Les avantages du job

Contribution directe au bien-être et à la santé des jeunes enfants
Travail au sein d’une équipe bienveillante et pluridisciplinaire
Développement de compétences reconnues en restauration collective petite enfance
Participation aux projets éducatifs et à la vie de la crèche

Compétences nécessaires

Maîtrise de l'hygiène (HACCP), de la diététique infantile (biberons) et des règles de sécurité/prévention des accidents
Connaissance du développement psychomoteur, psychoaffectif, et gestion des besoins quotidiens (changes, sommeil, séparation)
Mise en oeuvre d'une pédagogie basée sur l'observation des capacités de l'enfant
Application de la réglementation, de la déontologie et engagement en formation continue.
Respect strict des règles d'hygiène et de diététique, et vigilance accrue concernant les différents régimes alimentaires
Maîtrise de la gestion des stocks et des commandes dans un souci constant d'économie

Savoir-être attendus

Aptitude à gérer les imprévus
Capacité à s'auto-évaluer sur la qualité du service
Excellentes compétences relationnelles
Rigueur et sens de l'organisation
Esprit d'équipe et capacité à collaborer
Communication interpersonnelle et écoute active
Autonomie et sens de l'initiative
Créativité

Profil recherché

CAP cuisine

L'entreprise

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Commune de Saint Denis

La commune nouvelle de Saint-Denis, 2ème ville d’Ile-de-France et ville la plus peuplée du territoire de Plaine Commune avec plus de 150.000 habitants, a déclaré l’état d’urgence climatique et écologique sur son territoire en juillet 2020 et s’est engagée à agir pour atteindre la neutralité carbone de ses activités et de ses projets. Cette ambition constitue une ligne directrice forte du projet urbain et se décline dans les projets de constructions et d’intervention du patrimoine communal (rénovation, amélioration).


Ville portée par un dynamisme démographique significatif, Saint-Denis se caractérise par un rythme soutenu de production et d’adaptation de ses équipements, notamment concernant le patrimoine scolaire, sportif et culturel, y compris en phase héritage des Jeux Olympiques et Paralympiques (JOP).


La Direction de la Petite Enfance (pôle "Ville Solidaire") coordonne la politique d'accueil et de développement des jeunes enfants sur le territoire. Elle gère 15 Maisons du Petit Enfant, anime le réseau des assistantes maternelles (4 Relais) et organise les partenariats avec les crèches externes. Elle pilote aussi des projets d'innovation (LAEP, garderies éphémères) pour améliorer l'offre.


La priorité absolue est la sécurité et le bien-être des enfants. L'équipe est pluridisciplinaire : si les spécificités de chaque professionnel sont valorisées, toutes les tâches relatives à l'environnement et à l'entretien quotidien de l'enfant sont partagées. L'esprit d'équipe et le respect sont au centre de cette démarche


La politique handicap

La Commune de Saint-Denis garantit un accueil bienveillant et équitable de toutes les candidatures, avec une attention particulière portée aux besoins liés au handicap.


Les agents sont formés à l’accompagnement et l’accessibilité des services, et chaque candidat peut bénéficier d’aménagements de poste ou d’entretien si nécessaire. La commune s’engage à assurer un parcours de recrutement inclusif, transparent et adapté, dans le respect des capacités, du rythme et des besoins de chacun.


Employeur engagé, nous nous distinguons par notre volonté de promouvoir une collectivité apprenante, solidaire et inclusive. Rejoignez-nous et participez à écrire l'avenir d'une collectivité innovante où chaque projet façonne le quotidien de demain !


Alors, prêt à devenir collaborateur de l'entreprise Commune de Saint Denis ? Rejoins-les !