Les métiers de la logistique
Les métiers de la logistique
L'environnement de travail
La description du job
Bienvenue dans la Team Talents Logistique de maazi ! 🎉
Nous sommes spécialisés dans les métiers de la logistique pour les personnes en situation de handicap.
Nous collaborons exclusivement avec des entreprises qui démontrent un engagement concret envers la diversité et l'inclusion, en particulier à travers des politiques handicap robustes et progressistes
Notre mission est de créer des ponts entre ces employeurs inclusifs et les candidats en situation de handicap passionnés par la logistique
Nous comprenons que chaque parcours est unique, c'est pourquoi notre approche est personnalisée :
Inscription : Si vous êtes intéressés par les métiers de la logistique déposez votre candidature en cliquant sur POSTULER, nous chercherons l'entreprise qui vous convient📱
Échange personnalisé : Victoria et Jeanne vous contacteront pour discuter en détail de vos envies et besoins professionnels 👨💻
Matching ciblé : Nous vous proposerons aux entreprises dont les valeurs et les opportunités correspondent à votre profil. 🔍
Accompagnement : Nous vous guidons tout au long du processus de recrutement et d'intégration. 👥
Opportunités d'emploi Conducteurs de poids lourds Gestionnaires de stock Responsables d'entrepôt Planificateurs logistiques Spécialistes en chaîne d'approvisionnement Techniciens en logistique
Les avantages du job
Compétences nécessaires
Savoir-Etre attendus
L'entreprise
Le secteur de la logistique en France en 2025 se caractérise par son dynamisme et son importance croissante dans l'économie nationale, malgré les défis actuels. Chiffres clés et tendances La logistique représente 10% du PIB national et génère un chiffre d'affaires de 200 milliards d'euros Le secteur compte 150 000 entreprises en France Le transport intérieur de marchandises représente 338 milliards de tonnes-kilomètres en 2022 50% du transport intérieur de marchandises est réalisé en poids lourd, représentant 89% des flux de marchandises Le secteur de la logistique s'engage de plus en plus dans la diversité et l'inclusion : Les femmes sont encore sous-représentées, mais des efforts sont faits pour augmenter leur présence dans le secteur2. Des initiatives sont mises en place pour favoriser l'inclusion des personnes en situation de handicap, comme le projet DiTL cofinancé par Erasmus+
La politique handicap
Politique Handicap et Diversité de Dynatos Design Chez Dynatos Design, nous plaçons l'inclusion et la diversité au cœur de notre identité et de notre mission. Notre engagement se reflète dans la composition de notre équipe et dans les solutions innovantes que nous développons pour un marché du travail plus équitable. 🌈 Notre équipe diverse et inclusive : 16% de nos effectifs sont en situation de handicap ♿ 38% de nos collaborateurs sont d'origine étrangère 🌍 40% de notre effectif total sont des femmes, avec une parité atteinte au niveau du COMEX (50% de femmes) 👩💼 Cette diversité est notre force et alimente notre créativité et notre capacité d'innovation. 💡 Et nos clients ? Nous collaborons exclusivement avec des entreprises qui démontrent un engagement concret env...
Alors, prêt à devenir collaborateur de l'entreprise Dynatos Design ? Rejoins-les !