Technicien Documentation Projet - F/H - JR102541
Technicien Documentation Projet - F/H - JR102541
Niveau de compatibilité avec vos critères
La description du job
Au sein des équipes projet, le/ Technicien(ne) documentation Projet assure la gestion, le suivi et la qualité de la documentation projet dans l’outil documentaire MTA, en conformité avec les processus documentaires définis au niveau projet.
Il/elle contribue au bon fonctionnement des flux documentaires entre les équipes internes, les fournisseurs et le client, garantit la fiabilité des métadonnées et apporte un support opérationnel aux équipes projet sur les processus et outils documentaires.
Vos missions :
Gestion documentaire projet
- Consulter le Manager Documentaire (DOM ou PEM) sur la configuration du processus documentaire applicable au projet.
- Télécharger les documents dans l’outil MTA et assurer leur bonne mise à disposition.
- Gérer la documentation fournisseur et client.
- Gérer les transmissions entrantes et sortantes
Qualité des données et métadonnées
- Assurer la qualité de l’enregistrement des métadonnées dans l’outil MTA.
- Réaliser des téléchargements massifs de métadonnées liées à la documentation afin de soutenir les disciplines du projet.
Suivi des commentaires et interfaces client
- Suivre les commentaires associés à la documentation projet provenant du client.
- Transmettre les commentaires au propriétaire du document concerné.
- Contribuer à la fluidité des échanges documentaires entre les parties prenantes internes, les fournisseurs et le client.
Support aux équipes projet
- Soutenir l’équipe projet sur toutes les questions relatives aux processus documentaires projet.
- Adresser au Responsable documentation Projet les demandes de développement ou d’amélioration des outils nécessaires.
Les avantages du job
Compétences nécessaires
Savoir-être attendus
Profil recherché
L'entreprise
Arabelle Solutions France : mettre l’ingénierie de pointe au service de l’humain
Rejoindre Arabelle Solutions France, c’est intégrer un acteur industriel stratégique, expert des technologies de pointe pour les turbines à vapeur, au cœur des enjeux énergétiques mondiaux. Présente en France avec des équipes hautement qualifiées, l’entreprise conçoit, fabrique et maintient des solutions critiques, notamment pour le secteur nucléaire et la production d’énergie bas carbone.
Chez Arabelle Solutions, la performance industrielle va de pair avec l’engagement humain. L’entreprise valorise les compétences, les parcours singuliers et la transmission des savoir-faire, dans un environnement où l’exigence technique s’accompagne d’un profond respect des personnes.
Arabelle Solutions France s’inscrit dans une démarche d’inclusion durable, attentive aux besoins de chacun et à la réalité du terrain industriel.
🎯 Notre ambition ? Permettre à chaque collaborateur de contribuer pleinement à des projets d’envergure, dans un cadre professionnel sécurisé, exigeant et respectueux, où chacun.e peut évoluer à son rythme.
La politique handicap
✅ Pourquoi choisir Arabelle Solutions France pour votre parcours professionnel ?
Une approche inclusive du handicap, intégrée à la politique RH globale, avec une attention portée à l’égalité des chances et à l’accès à l’emploi.
Des parcours professionnels adaptés, tenant compte des compétences, des contraintes et des possibilités d’aménagement lorsque cela est nécessaire.
Un environnement industriel structuré, où la sécurité, l’ergonomie et les conditions de travail sont des priorités.
Une culture de la transmission et de la montée en compétences, essentielle dans les métiers techniques et d’ingénierie.
Une entreprise engagée dans la transition énergétique, consciente de son rôle sociétal et de sa responsabilité envers les générations futures.
🧩 Vous vous interrogez sur la RQTH ou sur les aménagements possibles ?
Chez Arabelle Solutions France, le dialogue est privilégié. La démarche repose sur l’écoute, la confidentialité et l’adaptation progressive, afin de construire des conditions de travail compatibles avec vos besoins et les exigences du poste.
Parce que l’inclusion n’est pas un discours, mais un engagement dans la durée.
👉 Envie de contribuer à des projets industriels majeurs, tout en évoluant dans un environnement respectueux et inclusif ?
Rejoignez les équipes d’Arabelle Solutions France.
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